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中共运城光大会计师事务所支部委员会党组织领导班子培养制度
1、加强事务所党建工作，党组织领导班子建设是关键，特别是要选好配强党组织负责人。党组织负责人能力强弱、威信高低，直接关系着党组织作用的发挥。2、要根据会计师行业基层党组织的需求，采取多种方式，选好配强事务所基层党组织负责人。
3、立足会计师事务所内部，可采取由党员和群众公开推荐与上级党组织推荐相结合的办法，通过选举产生党组织负责人。
4、党组织书记及领导班子选拔培养，从中层以上管理人员或有威信的行业务骨干中挑选。
5、坚持做好双培工程。
6、要把党管人才和市场配置有机结合起来，事务所可按照“双向选择、公开招聘”的方式，经过必要的组织程序，面向社会公开选聘党组织负责人。
